Agile Führung für Projektmanager und Projektleiter

Projekte und High Performance Teams agiler Führen.

Ein neues 100% digitales und agiles Lernerlebnis.

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Leadership Evolution: Agile Führung lernen

Agile und digitale Führung für Projektmanager und Projektleiter  ist wichtiger denn je!

Wie gelingt es Ihnen, als Führungskraft täglich entscheidungs- und handlungsschnell auf permanente Veränderungen in Projekten, Prozessen und Personalfragen zu reagieren? 

Wir haben die Antworten auf diese Fragen:  unser Online-Seminar "Agile Führung für Projektmanager und Projektleiter"

Alle Termine im Überblick

Fakten zum Online-Seminar

Das Seminar “Agile Führung für Projektmanager und Projektleiter” ermöglicht Führungskräften Klarheit über den Wandel der persönlichen Führungsrolle und Führungsaufgaben zu erzielen. Erleben Sie was es bedeutet agil zu Führen und dabei authentisch, umsetzungsstark und fokussiert zu bleiben. Lernen Sie die Wechselwirkungen zwischen agil sein und agil machen in der Praxis kennen. Erhalten Sie wertvolle, praxisrelevante Impulse über die agilen Erfolgsfaktoren “Change Performance Loops – die Power Retros” sowie “Make it Visible – mit Fokus und Transparenz zum Ziel”.  

Nutzen Sie die Lerninhalte für Ihre  Projektpraxis und führen Sie Ihr Team noch erfolgreicher. 

 

Der  zeitliche Ablauf:

Unser Lern-Workshop basiert auf agilen Grundprinzipien mit einem klaren Rahmen. Wir arbeiten in drei agilen “Lernsprints” von 4 Wochen. Nach 4 Wochen treffen wir uns zu einem virtuellen Lern – Workshop bestehend aus verschiedenen Elementen: Retrospektive, “show & tell”, Feedback und Erfahrungsaustausch Best und Worst Practices, neue Impulse & Tools sowie Weiterentwicklung. Zwischen den virtuellen Lern–Workshops ergänzen Elemente des begleiteten Selbststudiums sowie Coaching- und Mentoringeinheiten Ihren persönlichen Lern- und Entwicklungspfad für das New Normal.
 


 

Zielgruppe:

  • Projektleiter 
  • Teilprojektleiter
  • Geschäftsführer
  • Abteilungsleiter
  • Teamleiter 
  • Führungskräfte

Die Kernthemen

  • Identität  als Erfolgsfaktor für agiles Führen
    Nutzen des innovativen Tools der “High Performance Pyramide”
  • Mehr Coach und Leader-Adaption und Abgrenzung der Rollen im Führungsalltag
  • Das Tool "Change Performance Loops" für nachhaltige Veränderung & Verbesserung von agilen Prozessen und zur Entwicklung von High Performance Teams
  • Führungspersönlichkeit agiler Leader - Energiereich und inspirierend 
  • “Make it visible” - Aufmerksamkeit und Fokus halten im Umfeld ständiger Veränderung
  • Konzept der digitalen Lernreise bestehend aus virtuellen Lernshops, Mentoring on the job und Reflexionseinheiten

Ihre Investition

  • 2.999,00 € (brutto) 

Ihre Lernziele

  • Entwickeln von agilem & digitalem Mindset als Grundvoraussetzung agilen Führens für Projektmanager und Projektleiter
  • Stärkenorientierte Selbstführung, um eine authentische Führungspersönlichkeit  und -identität zu entwickeln und die Herausforderungen des New Normal im Projektumfeld zu meistern
  • Wirksam Führen durch praxistaugliche, agile Führungswerkzeuge 
  • Veränderungs- und Verbesserungsprozesse erfolgswirksam anstoßen 
  • Verstehen notwendiger Adaption verschiedener Führungsrollen  und -aufgaben, um Projekte noch erfolgreicher zu managen
  • Nutzen des Tools "4 Rollen-Matrix"
  • Wertvoller Erfahrungsaustausch
  • Erweitern methodischer agiler Führungskompetenz im Team mit kraftvollen digitalen Tools
  • Konkrete Tools & Methoden, um High Performance  Projektteams zu entwickeln
     

Der Veranstaltungsumfang:

  • virtuelle Kickoff-Veranstaltung 
  • 3 Online-Lern-Workshops (je 1  Tag)
  • 3 Selbststudium-Phasen inkl.  Zugang zur Bibliothek und Mediathek
  • 3 persönliche Mentoring/Coaching-Sessions  im Wert von 3 x 350 €/ je Stunde
  • Zeitrahmen: 12 Wochen 

Diese Weiterbildung kann mit 30 h für Ihre Rezertifizierung angerechnet werden. 

Die Termine

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Lehrgang

Ihr Trainer

Andreas Prause Trainer und Berater

  • Fasziniert von Digitalisierung und agiler Transformation
  • Experte für Agile Lern- und Performancekultur
  • Zertifizierter Executive Coach und dynamischer Führungskräfteentwickler
  • Agile Coach und High Performance Team-Entwickler

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Kundenstimmen zum Seminar Agile Führung

Andreas ist ein hervorragender Coach mit einem breiten Spektrum. 
Der Workshop „Agiles Führen im New Normal“ hat mir neue Perspektiven und Tools für die Schaffung eines robusten agilen Teams eröffnet. So manches besprochene Tool hat die Team-Performance merklich beeinflusst und ist heute fest in unserem Team-Rhythmus integriert.
Neben all den guten Denkanstößen im Workshop hat mich besonders die Vertiefung an eigenen Fallbeispielen im Einzel-Coaching einen großen Schritt weiter gebracht.
Ich bin Andreas für die gemeinsame Zusammenarbeit sehr dankbar.

Simon Eichler
Online-Seminar Agile Führung im New Normal

Das Seminar bietet den Link zu den Basisbegriffen Scrum und Projektmanagement, weil es den Menschen in den Mittelpunkt stellt.
Der einzelne Mensch ist Teil vom Ganzen (Unternehmen, Verein) und bedarf eines Agilen Führungsstils, um im heutigen New Normal seine emotionale Bindung und Leistung einzubringen. Daher ist in der Führung ein neuer Weckruf notwendig - hin zu Coach und Leader weg von Hierarchie und alten Rollenbildern.

Mir hat dieses Seminar Ordnung in eine Welt der Veränderung gebracht und ich kann jeden  nur einladen daran teilzunehmen.

Bernd Lipsky
Online-Seminar Agile Führung im New Normal

Ihre Ansprechpartner zum Kurs

Rainer Kleefeld Sales Manager

+49 (0) 951 964339-11
rainer.kleefeld@reuter-training.de

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Daniel Reuter Vertrieb

    +49 (0) 951 964339-17
daniel.reuter@reuter-training.de

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